学习强国学习平台是一个代表党中央发声的权威发布平台，内容丰富多彩且充满正能量。上线一来，县院积极组织干警学习，全院干警学习热情空前高涨。

具体做法汇报如下：1、领导高位推动，班子成员率先垂范党组书记、院长亲自部署，并召开党组会专题讨论研究学习强国落实情况，要求从班子成员开始率先垂范，带头学习。班子成员学习积分均名列前茅。2、形成机制，层层抓落实为将学习强国推广落实，我院形成了院长抓班子成员，班子成员抓部门负责人，部门负责人抓本部门，一级抓一级，层层落实的管理机制。3、专人负责，督促到位我院专门下发通知将学习强国学习落实情况纳入月绩效考核，安排专人每天督促全员学习，要求在职党员干部每天学习不少于41分，一般干部不少于30分，每周三按照上级部门要求个人学习分值要达到满分。4、严格落实责任，形成约谈制度每周形成一次情况通报，对上周学习强国分值少于210分的人员进行通报批评，并由部门负责人或分管领导对其约谈，对多次未达到规定分值的干部各出零分的人员，由一把手亲自约谈，杜绝出现不学人员。5、以新带老，形成你追我赶的浓厚学习氛围每天本院工作群公布前十名和后十名名单，形成你追我赶的学习氛围。对年龄较大、使用手机等信息化设备不熟练的同志，专门安排年轻人进行一对一的帮教，直到他们养成良好的学习习惯，在学习强国的路上不丢下任何一个人。

（供稿：田俊）